يا سادة المشكلة تكمن في عدم وجود الحافز فالمدارس التي تم اعتمادها لم يتم تكريمها معنويا ولا ماديا وبالتالي أحجمت المدارس الاخرى عن التقدم للاعتماد وايضا أعضاء وحدات الدعم الفني وضمان الجودة لم يتم تحفيزهم بأي صورة من الصور لدرجة ان معظم الاعضاء القدامى والذين تم تدريبهم تركوا العمل ورجعوا الى مدارسهم وأنا اتحدث هنا عن ادارتي ( الحامول ) بكفرالشيخ
ولذا يجب عمل ميزانية خاصة لهذه الوحدات حتى يستطيعوا القيام بالعمل المنوط بهم خير قيام
وتوفير مكاتب ادمية مجهزة
وايضا يجب عمل ميزانية لوحدات التدريب بالمدارس تستطيع من خلالها تنفيذ البرامج التدريبية تنفيذا فعليا
تدريب مديروا الادارات والوكلاء والموجهين ونشر ثقافة الجودة بينهم لانهم هم المعوق الرئيسي لعمل وحدات الدعم الفني وضمان الجودة
رد مع اقتباس
مواقع النشر (المفضلة)