صفــات القــــرار الجـــــــيد
الوضوح التام بما لايدع مجالا للتخمين .
الاتساق مع طبيعة المشكلة والمقدمات التى أدت إليه .
واقعى يمكن تطبيقه .
يبلغ لكافة الأطراف التى ستشترك فى تنفيذه .
متوازن ، وفى حدود الإمكانات المتاحة .
يمكن قياس نتائجه .
يشتمل على إجراءات التنفيذ ، وجدول زمنى يضمن ذلك .
هذا الموضوع منقول للاستفادة المصدر الاصلى هو
د/ فتحــــى النـــــــــادى
استشارى وأستاذ الإدارة وتنمية الموارد البشرية
الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا
مواقع النشر (المفضلة)